| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點 | 薪資待遇 | 狀態 | 立即網申 |
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| 葡萄種植技術員 | 廈門潤德源投資有限公司 | 廣西.桂林 | 4001-5000元 | 停招 | |
專業:農學、植物保護、植物科學與技術 學歷:中專 招聘人數:3人 工作經驗:2年以上
崗位描述:職位描述：
1、 負責基地毛葡萄、辣木日常生產技術管理及施工；
2、 協助總部對基地各項種植數據的收集與上報；
3、 完善基地種植數據的整理、歸檔；
4、 做好相關苗木成本投入統計分析；
5、 完成領導交辦的其他工作。
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| 業務員 | 廣東國興農現代農業發展有限公司 | 廣西.梧州 | 面議 | 停招 | |
專業:農學、植物保護、農藥學、植物營養學、土壤學 學歷:大專 招聘人數:2人 工作經驗:1年以上
崗位描述:1、完成所轄區域的化肥、農藥產品銷售任務，提升產品在區域內的占比；
2、負責所轄區域內市場的開拓、客戶的開發、網點的布局；
3、負責所管轄區域內的客情維護； |
| 肥料業務員 | 廣西力源寶科技有限公司 | 廣西 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業:農學、植物保護、土壤學、市場營銷 學歷:不限 招聘人數:10人 工作經驗:1年以上
崗位描述:一、職位描述：
1. 根據所在區域和行業的市場策略，進行客戶關系的拓展和項目實施；
2. 按照公司銷售業績的日（周、月）報工作要求，及時反饋和提報相關匯報；
3. 達成既定的銷售目標、回款目標及市場目標；
4. 根據公司分配的客戶進行開發和維護；
5. 準確的把客戶的實際情況，要求轉達到事業部副總或總公司相關人員；
6. 提升客戶關系，協助區域其他銷售人員完成區域銷售計劃。
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| 肥料銷售部經理 | 廣西力源寶科技有限公司 | 廣西 | 4001-5000元 | 停招 | |
專業:農學、植物保護、土壤學、市場營銷 學歷:不限 招聘人數:5人 工作經驗:3年以上
崗位描述:一、職位描述：
1. 根據所在區域和行業的市場策略，進行客戶關系的拓展和項目實施；
2. 按照公司銷售業績的日（周、月）報工作要求，及時反饋和提報相關匯報；
3. 達成既定的銷售目標、回款目標及市場目標；
4. 根據公司分配的客戶進行開發和維護；
5. 準確的把客戶的實際情況，要求轉達到事業部副總或總公司相關人員；
6. 提升客戶關系，協助區域其他銷售人員完成區域銷售計劃。 |
| 技術經理 | 廣西力源寶科技有限公司 | 廣西 | 5001-6000元 | 停招 | |
專業:不限 學歷:本科 招聘人數:1人 工作經驗:3年以上
崗位描述:一、職位描述
1. 有效的對公司的產品銷售進行技術支持、服務及客戶維護；
2. 根據公司的既定目標完成示范試驗；
3. 有效的對蔗管員和用戶進行技術交流與培訓；
4. 組織并有效開展用戶現場會并了解用肥情況，并講解和建議科學用肥；
5. 提升客戶關系，協助區域其他銷售人員完成區域銷售計劃；
6. 組織、收集并編寫公司相關技術服務手冊與資料。
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| 化驗室主任 | 廣西力源寶科技有限公司 | 廣西.南寧 | 5001-6000元 | 停招 | |
專業:分析化學、植物檢疫、植物營養學、農業昆蟲與害蟲防治、農藥學 學歷:本科 招聘人數:1人 工作經驗:3年以上
崗位描述:崗位職責描述
1、全面負責化驗室的管理，梳理化驗室工作流程、技術規范、管理制度，關注并搜集國際、國家及行業最新規定，及時更新檢測方法；定期向部門負責人匯報工作；
2、負責化驗室環境衛生、各種檢測儀器、器具及設備的臺賬、使用、維護和校驗管理；
3、對所轄人員進行業務指導和日常管理；組織化驗員完成日常檢驗與分析工作，及時出具相關檢測報告；
4、審核、保管檢測原始記錄和檢測報告；
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| 果品企業生產部經理 | 廣西纖藝良品農業有限公司 | 廣西.玉林 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:不限 招聘人數:1人 工作經驗:3年以上
崗位描述:1、負責管理每期果樹的花期、成果質量。
2‘負責安排管理每天的工作行程安排。 |
| 大區經理 | 廣西田園生態工程有限公司 | 全國各地 | 6001-7000元 | 停招 | |
專業:市場營銷、市場開發與營銷 學歷:不限 招聘人數:10人以上 工作經驗:3年以上
崗位描述:開發客戶，促進發貨，協助原有經銷商共同推廣 |
| 肥料區域經理 | 廣西田園生態工程有限公司 | 全國各地 | 4001-5000元 | 停招 | |
專業:不限 學歷:不限 招聘人數:10人以上 工作經驗:2年以上
崗位描述:協助大區經理管理好原有區域的銷售任務 |
| 銷售經理 | 北京偉嘉集團 | 廣西 | 14001-15000元 | 停招 | |
專業:畜牧、獸醫、動物藥學 學歷:大專 招聘人數:1人 工作經驗:3年以上
崗位描述:崗位職責：
1、負責特定區域農大藥業產品的銷售推廣
2、負責特定區域客戶的開發和維護
3、負責特定區域營銷活動的組織和開展
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| 蔬菜種植技術員 | 廣西康田農業科技股份有限公司 | 廣西.南寧 | 5001-6000元 | 停招 | |
專業:農學、作物栽培與耕作、作物生產技術、植物科學與技術、蔬菜學 學歷:大專 招聘人數:3人 工作經驗:3年以上
崗位描述:蔬菜種植基地的生產規劃、管理、技術實施。 |
| 技術總監 | 廣西康田農業科技股份有限公司 | 廣西.南寧 | 7001-8000元 | 停招 | |
專業:作物栽培與耕作、植物科學與技術、蔬菜學、植物保護、農業昆蟲與害蟲防治 學歷:大專 招聘人數:2人 工作經驗:5年以上
崗位描述:蔬菜種植基地生產規劃、技術管理、生產管理。 |
| 桂北區域經理 | 廣東中迅農科股份有限公司 | 廣西 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業:農學、植物保護、土壤學、市場營銷 學歷:大專 招聘人數:1人 工作經驗:3年以上
崗位描述:1、主要推廣公司所開發的肥料產品；
2、培訓片區人員，以及帶團隊開發廣西一半市場； |
| 飼料品管 | 玉林新希望飼料有限公司 | 廣西.玉林 | 面議 | 停招 | |
專業:動物營養與飼料科學、畜牧、水產科學、動物檢驗與檢疫、食品科學 學歷:中專 招聘人數:1人 工作經驗:不限
崗位描述:1、負責飼料原料及成品樣品的采樣、留樣工作；
2、完成當班生產工序巡檢、成品倉庫巡檢，并填寫記錄；
3、做好數據統計、記錄真實且有效完整；
4、負責產品質量狀態標識工作，嚴格控制不良品；
5、完成領導交辦的其他臨時性工作。
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| 技術員 | 廣西海島生態投資有限公司 | 廣西.北海 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:大專 招聘人數:1人 工作經驗:1年以上
崗位描述:崗位職責:
1、負責農作物的種植，管理及技術指導。
2、負責技術材料的編寫。
3、負責農作物的病蟲害的防治工作的指導及監督。
4、負責農作物采收的指導及管理工作
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| 銷售推廣服務經理 | 北京偉嘉集團 | 廣西.玉林 | 8001-9000元 | 停招 | |
專業:不限 學歷:中專 招聘人數:3人 工作經驗:3年以上
崗位描述:1、負責廣西市場的產品推廣服務工作；
2、以后臺為支撐，以服務為主導來驅動產品推廣工作；
3、協調公司一切資源，傳達落地到用戶并達成銷售目標 |
| 大米及桑產品開發推廣項目經理 | 廣西田園生化股份有限公司 | 廣西.南寧 | 6001-7000元 | 停招 | |
專業:不限 學歷:碩士 招聘人數:1人 工作經驗:3年以上
崗位描述:崗位職責：
1.新品種稻米品種的評價選擇、高附加值大米產品的設、開發與推廣支持；
2.桑葉菜、桑葉粉、桑果汁、桑葉茶等產品的開發和推廣支持。
薪酬待遇：
1.年收入保底不低于10萬元（稅前），社保個人應繳部分個人承擔。
2.月基本收入（入職1.5年內）：6000元；
3.獎金：簽訂詳細協議，總額與開發成功投入銷售推廣的技術方案中的產品數掛鉤；與產品推廣創造的銷售利潤掛鉤。
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| 穩定長效肥開發推廣項目經理 | 廣西田園生化股份有限公司 | 廣西.南寧 | 6001-7000元 | 停招 | |
專業:不限 學歷:碩士 招聘人數:1人 工作經驗:3年以上
崗位描述:崗位職責：
1.總結提煉肥料硝化抑制劑及脲酶抑制劑的增產表現和使用方法，完善已有的眾籌推廣模式；
2.開發圓盤造粒具有優勢的新型肥料品種，并為推廣隊伍提供技術支持；
3.組建5~9人團隊，通過眾籌方式推廣穩定長效肥；推廣圓盤造粒工藝生產的新型肥料；使團隊成長為一個可以自負盈虧的盈利組織。
薪酬待遇：
1.年收入保底不低于10萬元（稅前），社保個人應繳部分個人承擔。
2.月基本... |
| 全程低容量施藥技術開發推廣項目經理 | 廣西田園生化股份有限公司 | 河南.鄭州 | 6001-7000元 | 停招 | |
專業:不限 學歷:碩士 招聘人數:1人 工作經驗:3年以上
崗位描述:崗位職責：
1.針對目標作物（蘋果、黃瓜、番茄、馬鈴薯等），策劃切實可行的技術開發推廣規劃；
2.組建2~3人的開發推廣團隊，實施技術開發規劃；針對目標作物，開發出防治工效高出常量噴霧技術5倍以上低容量藥械結合覆蓋全程的技術方案；
3.擴大團隊規模至3~5人，對初步開發成功的以農藥和藥械為載體的技術，邊完善邊推廣，形成銷售額；
4.擴大推廣團隊至7~9人，針對目標作物，形成一... |
| 全程低容量施藥技術開發推廣項目經理 | 廣西田園生化股份有限公司 | 北京 | 8001-9000元 | 停招 | |
專業:不限 學歷:碩士 招聘人數:1人 工作經驗:3年以上
崗位描述:崗位職責：
1.針對目標作物（蘋果、黃瓜、番茄、馬鈴薯等），策劃切實可行的技術開發推廣規劃；
2.組建2~3人的開發推廣團隊，實施技術開發規劃；針對目標作物，開發出防治工效高出常量噴霧技術5倍以上低容量藥械結合覆蓋全程的技術方案；
3.擴大團隊規模至3~5人，對初步開發成功的以農藥和藥械為載體的技術，邊完善邊推廣，形成銷售額；
4.擴大推廣團隊至7~9人，針對目標作... |
