人力資源與行政部部長招聘 | |
| 工作地點 | 全國各地 |
| 所在行業 | 農業綜合 |
| 招聘人數 | 6人 |
| 招聘方式 | 全職 |
| 月 薪 | 面議 |
| 專業要求 | 人力資源管理、管理 |
| 工作經驗 | 5年以上 |
| 學歷要求 | 本科 |
| 性別要求 | 不限 |
| 年齡要求 | 30歲以上 |
| 外語要求 | 不限 |
| 崗位描述 |
1、擬定本轄區內人力資源規劃方案，并監督各項計劃的實施 2、梳理并規范本公司的人力資源流程，提升整個HR板塊的專業能力 3、協助決策層制定公司發展戰略，負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰略，對公司中長期目標的達成產生重要影響 4、建立和完善人才選拔配置體系，負責員工各異動事項的評審。 5、建立與完善培訓體系，推進培訓工作的開展。 6、組織制定績效考核體系協助各部門開展績效考核工作。 7、制定具有競爭力的薪酬福利體系。組織薪酬調查，為公司薪酬福利制定、調整提供依據。 8、兼顧本公司的行政事務，包括會議組織開展、公司指令的傳達及監督實施等。 9、開展公司企業文化內部建設，組織；并建立有效的溝通途徑 10、工作地點：全國區域公司、大型生產基地 |
| 應聘要求 | 1、擁有八年以上大型企業同等職位或以上的工作經歷，從事過農業企業人力資源管理者優先。 3、熟知現代企業人力資源管理模式和豐富的實踐經驗積累，文字功底佳； 4、具有較強的影響力，富于激情與活力； 5、熟悉國家與人力資源管理相關的法律法規（勞動用工、薪酬福利、保險保障）； 6、具有較強的溝通協調能力及問題解決能力，高度的責任感與敬業精神； 7、熟練使用常用辦公軟件。 |
| 職位有效期 | |
