行政人事主管招聘 | |
| 工作地點(diǎn) | 廣東.廣州(華南地區(qū)) |
| 所在行業(yè) | 畜牧 |
| 招聘人數(shù) | 1人 |
| 招聘方式 | 全職 |
| 月 薪 | 5001-6000元 |
| 專業(yè)要求 | 人力資源管理、人文與社會科學(xué)、管理 |
| 工作經(jīng)驗(yàn) | 5年以上 |
| 學(xué)歷要求 | 大專 |
| 性別要求 | 男 |
| 年齡要求 | 40歲以下 |
| 外語要求 | 不限 |
| 崗位描述 |
工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)行政整體工作，包括保安、水電、宿舍、清潔、消防、飯?zhí)谩④囕v、物資等日常管理工作與規(guī)劃； 2、治安/消防/氣電等安全工作，并對違反公司相關(guān)規(guī)定的事件跟進(jìn)處理； 3、業(yè)務(wù)主管職位，獨(dú)立負(fù)責(zé)工作小組，給下級成員提供指導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日常活動； 4、協(xié)助上級制定和調(diào)整人力資源總體規(guī)劃與年度實(shí)施計(jì)劃； 5、協(xié)助上級修訂公司相關(guān)人力資源管理制度； 6、傳達(dá)人力資源管理政策，方向以及實(shí)施方法，并收集反饋信息，進(jìn)行分析； 7、負(fù)責(zé)建立規(guī)范化管理制度、人員檔案的建立、健全與完善； 8、監(jiān)督、指導(dǎo)、執(zhí)行人力資源管理各模塊工作的開展。 9、負(fù)責(zé)辦公室以及現(xiàn)場的工作紀(jì)律、保安執(zhí)勤、現(xiàn)場衛(wèi)生監(jiān)督與日常檢查； 6、完成上級臨時交辦工作任務(wù)。 |
| 應(yīng)聘要求 | 1、工作地點(diǎn)：佛山市南海區(qū)新潤城大廈； 2、基本工資：5000—6000元； 3、男士優(yōu)先； 4，從事人力資源三年以上； 5、熟悉員工入職、離職、社會保險(xiǎn)； 6、熟悉各類招聘渠道及招聘流程，掌握較好的面試技巧； 7、具備較好的表達(dá)、溝通、組織、協(xié)調(diào)能力和時間管理能力及親和力 |
| 職位有效期 | |
