人事部經理招聘 | |
| 工作地點 | 山東.青島(華東地區) |
| 所在行業 | 農資 |
| 招聘人數 | 若干 |
| 招聘方式 | 全職 |
| 月 薪 | 面議 |
| 專業要求 | 不限 |
| 工作經驗 | 2年以上 |
| 學歷要求 | 大專 |
| 性別要求 | 不限 |
| 年齡要求 | 不限 |
| 外語要求 | 不限 |
| 崗位描述 |
1.依據公司經營戰略籌建公司績效管理體系 2.推動公司各部門年度、季度、月度和專項績效管理任務的落實 3.依據公司的績效管理制度與流程對各部門的績效管理信息進行收集、整理、跟蹤與分析 4.負責新員工試用期管理相關事宜。 5.完善公司培訓管理制度，開展培訓的日常組織與管理 |
| 應聘要求 | 1、本科學歷，工商管理、人力資源、心理學等相關專業； 2、2年以上大中型企業（100人以上）績效或同等職位相關工作經驗（不符合此項勿投），有績效管理項目咨詢背景優先； 3、熟練使用常見辦公軟件，有良好的溝通、協調、應變能力（不符合此項勿投）； 4、能獨當一面，善于學習，并能夠虛心接受意見，有強烈的團隊精神 。 |
| 職位有效期 | |
