東方恒力集團質檢培訓第二站 ——2015年11月惠州愛度度假酒店
2015-11-23 農業人才網

“愛度假,愛生活”——11月的巽寮灣,褪去了暑氣,也褪去了人潮,但陽光下熠熠生輝的沙灘,波光粼粼的朵朵浪花卻不曾褪去,漁民辛勤勞作,陣陣海鮮香氣隨著海風撩動味蕾,在這個秋風夾帶著海風的宜人季節里,集團質檢培訓工作迎來第二站——惠州愛度度假酒店。
秉承為員工服務、結合實際工作、實用為主導的理念,本站共組織7場公共培訓,參訓人員達200人次,累計培訓達300課時,其中基礎公共類培訓4場,服務意識拔高類培訓3場。培訓包含員工儀容儀表、禮貌禮節、塑造職業形象、化淡妝技巧、完美服務細節、超越客人期望、處理客人投訴等內容,并以理論講授、小組討論、情景演練、視頻分享等形式開展,學員們積極參與其中,在實戰演練與培訓游戲互動中共同成長。
為了檢驗本次培訓成果,集團質檢培訓人員于培訓結束后組織參訓人員進行了考核,共40位學員參與考核且全部合格,合格率達100%。另為加強與酒店同事們的交流與互動,特在考核結束后召開了總結會議,會議議程包括培訓工作亮點及問題、培訓評估及交流互動等內容。另外,培訓總結會議還邀請了酒店副總經理谷建杰先生發表講話,并且與同事們就本次培訓工作進行了交流與探討。
伴隨著培訓總結會議的落幕,本次惠州行之培訓工作也告一段落,隨之而來的便是質檢工作的開展。秉承完美細節、驚喜顧客的理念,本次集團質檢培訓人員惠州行就整個酒店的員工儀容儀表、設施設備、服務標準等內容進行了質量檢查且進行了登記跟進,并就改進措施提出了意見和建議。除此以外,還跟查了部門在職培訓情況,與部門學員一起學習一起成長。相信在每一位同事的努力下,酒店的服務質量勢必更上一層樓。
東方恒力集團質檢培訓工作第二站也已告一段落,但我們對于服務質量的追求永不停步,讓我們再接再厲,為了客人的滿意而努力,為了企業的發展而努力。
秉承為員工服務、結合實際工作、實用為主導的理念,本站共組織7場公共培訓,參訓人員達200人次,累計培訓達300課時,其中基礎公共類培訓4場,服務意識拔高類培訓3場。培訓包含員工儀容儀表、禮貌禮節、塑造職業形象、化淡妝技巧、完美服務細節、超越客人期望、處理客人投訴等內容,并以理論講授、小組討論、情景演練、視頻分享等形式開展,學員們積極參與其中,在實戰演練與培訓游戲互動中共同成長。
為了檢驗本次培訓成果,集團質檢培訓人員于培訓結束后組織參訓人員進行了考核,共40位學員參與考核且全部合格,合格率達100%。另為加強與酒店同事們的交流與互動,特在考核結束后召開了總結會議,會議議程包括培訓工作亮點及問題、培訓評估及交流互動等內容。另外,培訓總結會議還邀請了酒店副總經理谷建杰先生發表講話,并且與同事們就本次培訓工作進行了交流與探討。
伴隨著培訓總結會議的落幕,本次惠州行之培訓工作也告一段落,隨之而來的便是質檢工作的開展。秉承完美細節、驚喜顧客的理念,本次集團質檢培訓人員惠州行就整個酒店的員工儀容儀表、設施設備、服務標準等內容進行了質量檢查且進行了登記跟進,并就改進措施提出了意見和建議。除此以外,還跟查了部門在職培訓情況,與部門學員一起學習一起成長。相信在每一位同事的努力下,酒店的服務質量勢必更上一層樓。
東方恒力集團質檢培訓工作第二站也已告一段落,但我們對于服務質量的追求永不停步,讓我們再接再厲,為了客人的滿意而努力,為了企業的發展而努力。

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