江蘇省農業委員會在寧直屬事業單位2017年度公開招聘工作人員公告

為更好地選拔優秀適崗人才，充實農業系統人員隊伍，優化人員結構，江蘇省農業委員會在寧直屬事業單位決定面向社會公開招聘專業技術崗位人員。現將有關事項公告如下：

一、報考條件

1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策；

2、遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公；

3、適應崗位要求的身體條件，年齡在35周歲以下（1982年10月01日后出生，工作經歷等計算的基準日期為2017年09月30日）；

4、具備報考崗位要求的資格條件(詳見公開招聘工作人員崗位表);

5、取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按蘇人社發[2012]418號文件的有關規定執行。

二、報名

（一）報名時間、方式

報名采用網絡方式進行。報名、照片上傳、資格初審和繳費確認，均通過網絡同步進行。報名網址：sydwzk.jshrss.gov.cn（江蘇省屬事業單位公開招聘平臺）。

1、報名、照片上傳時間：2017年10月30日09:00-11月6日16:00；

2、資格初審時間：2017年10月30日09:00-11月7日16:00；3、繳費確認時間：2017年10月30日09:00-11月8日12:00。

（二）網上確認

（1）應聘人員網上提交報名信息24小時后可到報名網站查詢是否通過招聘部門（單位）資格初審。

（2）本次公開招聘收取報名費100元。通過初審后的應聘人員使用具有網上支付功能的銀行卡，在網上繳納報名費100元。通過初審并且完成繳費確認的人員，即報名成功。

（3）未按時在網上確認報名資格、上傳照片、要求繳納報名費而未繳的視為報名無效。

（三）網上打印準考證

通過資格初審和繳費確認的應聘人員，請于11月22日-24日到江蘇省人力資源社會保障網下載、打印準考證。打印中如有問題，請與省人力資源社會保障信息中心聯系。聯系電話：025-83338124。

（四）報名注意事項

1、每位報考者只能選擇一個單位的一個崗位進行報名。報考者須按崗位要求和網上提示，如實填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

招聘單位根據報考者提供的信息進行審核，凡弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。

2、各招聘崗位的筆試開考比例為1︰3，如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位。報考被取消崗位的人員可在2017年11月9日9：00-16：00到江蘇省屬事業單位公開招聘平臺補報其他符合條件的崗位。

3、資格初審通過后，不得更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。報名與考場使用的身份證必須一致。

4、有下列情形之一的，不得應聘：

①現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業生；

②尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

③應聘人員與事業單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關系，到崗后又有直接上下級領導關系的；

④國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。

三、招聘方式

考試方式為：筆試和面試。

（一）筆試

1、筆試科目：綜合知識與專業素質。筆試不指定復習用書。

2、筆試時間：2017年11月25日上午8:30—11:00，筆試地點詳見準考證。考生應攜帶準考證和身份證按照規定的時間和地點參加筆試。

3、閱卷結束后考生可憑身份證號、準考證號登錄江蘇農業網站查詢筆試成績。

（二）面試

1、筆試閱卷結束后，根據成績從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數1：3比例范圍內，確定參加面試人選。

2、面試按照江蘇省農業委員會制定的面試辦法執行(面試之前，對考生報考資格進行復審，考生應提供本人身份證、學歷學位證書、工作經歷證明等相關材料的原件和復印件）。通過資格復審的面試人員名單將在江蘇農業網站（www.jsagri.gov.cn）公布。復審不合格的，取消面試資格，并在應聘同崗位的筆試人員中從高分到低分依次遞補面試人選。

3、面試成績合格線為60分。面試沒有形成競爭的崗位，報考人員的面試成績須達60分。成績由主評委當場通知考生。

（三）總成績計算方法

筆試成績按40%、面試成績按60%計算。采用百分制計算應聘人員總成績。

所有招考工作（自報名截止之日起至公示擬聘用人選名單）原則上在60個工作日內完成。

四、聘用

考試結束后，根據總成績按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。同一崗位考生總成績并列第一名的以面試成績從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。因體檢、考察不合格等原因出現招聘崗位空缺時，在該崗位的面試人員中，按總成績從高分到低分依次遞補人員參加體檢。

對體檢合格人員由招聘單位組織考察，并根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網站上公示7個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現工作或學習單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

對公示無異議人員，經省人力資源和社會保障部門備案后由用人單位為其辦理有關聘用手續，并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再進行遞補。初次就業的應屆畢業生試用期為12個月，其他聘用人員試用期為6個月，試用期滿考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關系。

五、招聘政策咨詢

江蘇省農業委員會人事處負責回答此次招聘政策咨詢。

咨詢電話：025-86263509

聯系人：陳華

六、招聘工作監督

江蘇省農業委員會機關紀委對此次招聘工作進行紀律監督。

監督電話：025-86263602

聯系人：楊基升

七、招聘工作舉報

江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業單位公開招聘工作舉報。