1.在圣寶龍酒店擔任人事助理，負責酒店人員配置，招聘新員工，辦理員工入職手續。
2.負責員工花名冊、員工宿舍入住情況表、人事動態表的更新。
3.負責每月根據員工考勤和考核情況制作員工工資表。
4.負責員工社保的辦理工作。
5.負責員工勞動合同的簽訂、保管與更新。
6.負責酒店內部發文通告的起草和發布。
7.負責酒店承接宴席、會議的記錄、整理和統計。
8.后調入圣寶龍電動車廠，除上述人事工作外還負責各區銷售經理動態的監督工作。