1、協助建立、建全經銷商管理系統，包括經銷商的甄選、銷售合同的管理、市場活動的執行等； 
2、建立與當地經銷商良好的合作關系與溝通關系，積極調動經銷商的合作熱情； 
3、完成并超過所制定的目標任務，包括銷售業績、銷售成本制控及應收帳款管理； 
4、通過深入現有戶客、開發新客戶、全面執行促銷計劃及市場推廣活動，積極拓展業務； 
5、對下屬銷售人員進行合理的銷售區域劃分、客戶分配及目標配置； 
6、持續保持葡萄酒知識、銷售技巧及管理技能的提升； 
7、招募、發展及評估銷售團隊，建立團隊合作精神； 
8、以全面、準確及準時的方式，匯報或提交所有要求的報告； 
9、執行所有公司政策及標準； 
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2007年10月-2008年10月,上海通茂實業有限公司 擔任區域經理 ,