2003年9月-2004年10月,陜西正大楊凌肉雞養殖，任技術人員,主要負責肉雞的養殖技術管理。料肉比從3.3:1降到2.9：1全期成活率從81%提高到89%。
2005年3月-2012年5月  四川圣迪樂生態食品有限公司
2005年3月—2008年1月    分場場長
在此期間主要管理公司養殖人員的工作協調、人員配置、全場的物質管理、安全問題、安全體系執行、生物安全、收集每日報表及分析報表等。業績：育雛期成活率96%提高到98.4%，育成成活率98%提高到98.6%，全期成活率82%提高到84%，全期料蛋比從2.8%降低到2.76%。 
2008年2月——2010年12月     任分公司技術主管，負責蛋雞養殖技術管理及日常管理。
業績：公司全年批次料蛋比從2.81降低到2.72，最低達到2.68:1，全期成活率提高2.75%.，無A類（禽流感、新城疫、傳支）疫情發生。C類發生6次。
2011年1月—2012年5月  邛崍分公司主管，負責邛崍公司的生產經營。料蛋比減低0.02%,車間的損耗降低2.3%，人員精簡15%。
2012.09 -2013.06江西一鳴生態農業科技有限公司，全面負責生產管理。