2006 年 6月至今一直從事寵物診療及寵物醫院管理工作。
2008 年 6 至今 哈爾濱貝爾寵物醫療美容中心 總經理兼內科主治醫師
創業初期，負責店鋪選址，品牌形象設計（ logo 設計、宣傳冊制作、店面裝修風格的設計等），制定和堅持公司理念和價值觀，建立各項公司規章制度，人員的招聘與培訓，日常管理工作及工作的指導。 公司營業一年半，培養了兩名醫生助理和一名門診醫生。 2010 年 1 月起，兼顧公司的發展與規劃的同時，合理分配時間，注重診療技術、經營管理的提高。2010 年底公司與三家寵物店成為合作伙伴，并為三家知名犬舍提供技術服務，提高了醫院的知名度和影響力。2011年3月開始準備建設公司自己的網站和淘寶店，現正在籌備中。
2006年6月—2007年 12月 上海正伊寵物有限公司 醫院部 擔任醫生助理
配合日本醫生淺田浩一完成醫院的診療工作并學習了日本先進的診療技術、服務理念、醫院日常管理。在這里學到了如何將寵物服務和專業知識緊密的結合并提供給客戶，讓客戶滿意。
2008 年1月—5月 東北農業大學動物醫院 門診醫生 
進行犬貓常見疾病診療等實踐工作。并在劉云教授、呂占軍教授指導下學習小動物外科，在李德軍博士的幫助下學習實驗室檢查。寵物診療技術有明顯的提高和突破，為2008 年的創業打下基礎。 
社會培訓： 
出于個人興趣和醫院管理問題的不解，積極參與前程無憂，百度等公司組織的各類關于企業管理方面的培訓課程，并在業余時間翻閱企業管理相關書籍和研究企業管理。對企業文化建設，品牌形象的塑造，企業的創新和戰略規劃，企業營銷策略的制定與實施，員工關系問題的解決有一定的理解和實踐。與四年前創業初的稚嫩相比有明顯的提高。 
經常參加拜耳、英特威、輝瑞等公司組織的各類寵物疾病診療技術交流會議，學到很多先進的診療技術和理念并運用到公司實際工作中。 
英語培訓：
畢業后需要和日本醫生交流，一直堅持學習英語，養成了遇到問題查看英文資料的習慣，能迅速理解專業英語并運用到實際工作中。 
2010年6月 出于對很多醫療技術學習的渴望，開始準備去美國留學，自學了TOEFL、GRE。
現在正在提高英語口語和聽力水平，爭取盡快能運用到實際工作中。