2008年10月-2013年8月,某集團原奶事業(yè)部中南區(qū)域,
2008.10-2009.05品保員
2009.05-2009.12地區(qū)品控，年底獲事業(yè)部優(yōu)秀員工（定州地區(qū)奶源質(zhì)量管理）
2009.12-2010.08中南區(qū)域質(zhì)量部品控（中南區(qū)域所轄11個地區(qū)的奶源質(zhì)量管理）
2010.08-2011.03唐山地區(qū)助理片區(qū)經(jīng)理（主辦），參與地區(qū)的奶源競爭由年初的230噸/天增加到年底的560噸/天（獨立主持片區(qū)的全面工作）
2011.03-2011.07密云地區(qū)境內(nèi)片區(qū)負責(zé)人（獨立主持密云境內(nèi)片區(qū)的全面工作）
2011.07-2012.02定州地區(qū)品控（因家庭原因主動提出降職回家）
2012.02—2013.4定州地區(qū)技術(shù)服務(wù)專員（推廣tmr和對奶站進行養(yǎng)殖技術(shù)指導(dǎo)）
2013.4-2013.8品保組長（行使助理片區(qū)經(jīng)理權(quán)限協(xié)助片區(qū)經(jīng)理主持片區(qū)工作）
2013年8月-2014年2月,石家莊某企業(yè)擔(dān)任業(yè)務(wù)代表,開發(fā)保定市場。

適應(yīng)性強，能夠快速融入到團隊中。做過管理崗位有一定的管理經(jīng)驗，對人員招聘、培訓(xùn)和績效管理、團隊建設(shè)有過實際管控經(jīng)驗。在現(xiàn)在的企業(yè)晉升較快，不足兩年晉升至管理層。