| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點 | 薪資待遇 | 狀態 | 立即網申 |
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| 產品經理/技術鑒定/品種試驗 | 北京華耐農業發展有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業:農學、種子科學、園藝、蔬菜學 學歷:本科 招聘人數:3人 工作經驗:5年以上
崗位描述:工作職責：
1、主要負責相應作物的品種試驗、篩選、示范工作；
2、負責產品定位和產品規劃；
3、負責相應市場的研究和分析；
4、為銷售經理提供技術支持。 |
| 玉米種子銷售 | 太原好年景農業科技有限公司 | 山西.太原 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業:作物栽培與耕作、種子科學、農學、市場營銷 學歷:高中 招聘人數:3人 工作經驗:1年以上
崗位描述:崗位職責：
1、負責公司產品的銷售及推廣；
2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍；
4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務；
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。
任職資格：
1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業；
2、1-2年以上銷售行業工作經... |
| 種子生產技術員 | 范登博思（北京）園藝發展有限公司 | 北京 | 4001-5000元 | 停招 | |
專業:種子科學、園藝、植物病理學 學歷:本科 招聘人數:2人 工作經驗:不限
崗位描述:1、負責北方區域產品質檢工作及各銷售區域質量管控工作；
2、負責售后種植指導工作及客戶售后索賠工作；
3、負責完善產品的質檢體系及流程，并制定科學的質檢標準；
4、組織進行公司資料庫建設；
5、完成公司交派的其他工作任務。
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| 單倍體育種實習生/技術員 | 歐利馬北京商業顧問有限公司 | 海南.三亞 | 面議 | 停招 | |
專業:農學、作物栽培與耕作、作物遺傳育種、種子科學、園藝 學歷:大�！≌衅溉藬�:2人 工作經驗:不限
崗位描述:地點：海南三亞南繁實驗站
匯報對象：DH育種經理
招聘人數： 2 人
學習單倍體育種技術，協助管理公司玉米種子南繁試驗，管理公司海南三亞南繁試驗站。
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| 山東市場市級區域經理 | 北京市冠海生物技術開發有限公司 | 北京 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業:農學、作物栽培與耕作、市場營銷、作物遺傳育種、種子科學 學歷:大�！≌衅溉藬�:3人 工作經驗:不限
崗位描述:由于公司市場在山東地區擴展壯大，山東事業部需要能夠一起共同努力發展事業的有志青年踴躍加入我們的團隊。
1.負責管轄區域的市場工作（包括產品營銷，市場維護，會議組織等）
2.在這里即使沒有什么銷售經驗，團隊會帶你一起共同成長進步，讓你各方面得到鍛煉，快速成長為一名合格的營銷人員
3.在這里只要認真努力，踏實工作，高額的收入不再是夢想，這完全由你自己的態度來決定
我們提供的不僅... |
| 育種技術員 | 河北德華種業有限公司 | 河北.承德 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業:農學、作物栽培與耕作、作物遺傳育種、種子科學 學歷:不限 招聘人數:4人 工作經驗:不限
崗位描述:落實育種科研計劃
完成各項調查任務
完成各項雜交套袋授粉任務
新品種親本繁殖與雜交組配
新品種在各省參加區試工
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| 化驗員 | 河北德華種業有限公司 | 河北.承德 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業:農學、作物遺傳育種、作物栽培與耕作、植物檢驗與檢疫 學歷:不限 招聘人數:4人 工作經驗:不限
崗位描述:完成種子苗期、花期隔離、去雜、抽雄的檢查工作。
分批次完成種子和生產用親本收購前期、收購期、加工、銷售期以及倉儲期間的水分測定、芽率測定、純度測定工作。
對加工、倉儲質量進行監督檢查。
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| 種子銷售助理 | 河北德華種業有限公司 | 河北.承德 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業:不限 學歷:大�！≌衅溉藬�:5人 工作經驗:不限
崗位描述:制訂和執行區域營銷計劃，建立區域營銷網絡，嚴格執行營銷流程，實現產品銷售；
市場信息調查、分析、整理、總結、及時反饋；開拓新市場，鞏固原市場，提高市場占有率；維護市場秩序（維權打假，竄貨及價格控制），加強渠道管理；
客戶開發、管理、維護，客戶資料收集、整理、更新及客戶資信的評定。
新品種的試驗、示范、觀摩、推廣；
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| 種子銷售經理 | 北京鼎豐現代農業有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:大�！≌衅溉藬�:1人 工作經驗:3年以上
崗位描述:1、 農學相關專業或市場銷售相關專業，正規院校大專以上學歷。
2、 蔬菜種子類行業里3年以上銷售或市場工作經驗，具有較強的經銷商開發能力和客戶維護經驗。
3、 熟悉蔬菜作物，目標區域市場和行業內產品市場狀況，有一定客戶資源基礎
4、 了解網絡銷售和電商的基本知識，可以開拓蔬菜種子在網絡上的銷售渠道。
5、 工作認真細致，有進取心，責任心， 有較強的溝通能力和語言表達能力
6、 ... |
| 種子銷售經理 | 北京東匯盛種業科技有限公司 | 北京 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業:農學、種子科學、園藝、蔬菜學、植物保護 學歷:大�！≌衅溉藬�:5人 工作經驗:應屆畢業生
崗位描述:1、協助區域經理做好客戶維護與開發工作；
2、負責區域內種子的銷售、品種示范和售后服務工作；
3、負責品牌的推廣宣傳和客戶接待
4、協助區域經理做好日常數據的統計與管理工作；
5、不斷學習相關業務知識，提升自身能力。
6、有從商和建立事業的愿望，勤奮好學，語言表達流暢，有進取心和責任感。 |
| 種子生產人員 | 河北德華種業有限公司 | 河北.承德 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業:農學、作物栽培與耕作、作物遺傳育種、種子科學、農業機械 學歷:不限 招聘人數:4人 工作經驗:2年以上
崗位描述:1、調查生產基地資信和生產條件，落實生產基地，協助部門經理簽訂生產合同；
2、劃隔離，確定生產面積和種植農戶數量；
3、生產基地技術與管理培訓，組織親本發放和親本款的回收，落實和執行生產技術方案；嚴格控制播種錯期指標；
4、嚴格執行公司的種子生產流程、規程和制度；
5、加強種子生產前中期管理；做好花期預測和調控工作；
6、按公司規程做好去雜工作；做好超前扒苞帶葉抽雄工作，確保生... |
| 種子生產經理 | 河北德華種業有限公司 | 全國各地 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業:作物栽培與耕作、作物遺傳育種、農學、種子科學 學歷:大�！≌衅溉藬�:1人 工作經驗:3年以上
崗位描述:玉米種子生產基地管理人員 |
| 實驗員 | 北京未名凱拓農業生物技術有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:中�！≌衅溉藬�:1人 工作經驗:不限
崗位描述:水稻轉化相關工作 |
| 玉米品種審定及測試主管 | 北京未名凱拓農業生物技術有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業:作物遺傳育種、種子科學 學歷:本科 招聘人數:1人 工作經驗:不限
崗位描述:1、負責黃淮海及東北、西南區域玉米品種審定工作；
2、負責完成產品測試評價工作；
3、完成領導交辦其它工作。 |
| 大豆轉化實驗員 | 北京未名凱拓農業生物技術有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:大�！≌衅溉藬�:1人 工作經驗:不限
崗位描述:從事大豆轉化相關工作。 |
| 種子業務員 | 東方正大種子有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業:植物營養學、植物病理學、農業昆蟲與害蟲防治、植物保護、農業資源與環境 學歷:大專 招聘人數:4人 工作經驗:應屆畢業生
崗位描述:我公司嚴格遵守國家各項法律、法規，依法為所有員工繳納各項社會保險并給予員工高于國家規定的多種福利（年假、十三薪、績效獎金、年度加薪、人身意外險、生日賀金、年度體檢、拓展培訓、國外專家的技術指導、優異者提供出國培訓機會等）。 |
| 內勤行政助理 | 東方正大種子有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:大專 招聘人數:4人 工作經驗:應屆畢業生
崗位描述:我公司嚴格遵守國家各項法律、法規，依法為所有員工繳納各項社會保險并給予員工高于國家規定的多種福利（年假、十三薪、績效獎金、年度加薪、人身意外險、生日賀金、年度體檢、拓展培訓、國外專家的技術指導、優異者提供出國培訓機會等）。 |
| 育種技術員 | 山東登海種業股份有限公司 | 山東.煙臺 | 面議 | 停招 | |
專業:植物保護 學歷:大�！≌衅溉藬�:若干 工作經驗:應屆畢業生
崗位描述:1、承擔各類技術試驗，發展產品只是包括產品特性，適應性和作物管理，支持產品改進和產品產量最大化
2、轉化產品知識，為銷售人員、經銷商、零售商和農戶提供技術服務
3、處理農戶投訴
4、支持產品促銷拉動活動
5、產品知識
6、技術培訓和服務
7、產品表現問題處理
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| 種子品牌經理 | 山東登海種業股份有限公司 | 山東.煙臺 | 面議 | 停招 | |
專業:農學、市場營銷 學歷:本科 招聘人數:若干 工作經驗:應屆畢業生
崗位描述:1. 負責在公司范圍內貫徹市場計劃，負責組織，指導區域市場人員制定和細化本區域的市場執行計劃，并負責組織和監督和評估實施。
2. 負責通過有效使用市場傳播工具如POP，促銷，廣告，公關活動等傳遞產品上市信息和產品利益點，負責協調新產品上市相關的經銷商進貨，同時負責計劃和實施新產品上市促銷，培訓和分析工作。
3. 根據品牌建設策略和計劃，與廣告公司合作，創意和發展品牌，產品廣告... |
| 招聘專員 | 山東登海種業股份有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業:人力資源管理 學歷:本科 招聘人數:1人 工作經驗:應屆畢業生
崗位描述:1.執行招聘計劃及相關的招聘流程；
2.維護拓展招聘渠道；
3.發布職位信息，收集簡歷，聘前測試和簡歷的初步篩選,安排面試及協調；
4.負責辦理員工入職離職等調配事務；
5.組織新員工入職培訓，專業培訓；
6.完成上級安排的其他工作。
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