| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點 | 薪資待遇 | 狀態 | 立即網申 |
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| 食品生產車間主任 | 安徽益味盛食品有限公司 | 安徽.安慶 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:高中 招聘人數:3人 工作經驗:5年以上
崗位描述:工作地點：安慶 性別要求：男
1、5年以上工作經驗，三年以上生產車間工作管理經驗。
2、高中及以上學歷，專業不限。
3、食品加工業者優先。 |
| 質檢員 | 安徽益味盛食品有限公司 | 安徽.安慶 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:高中 招聘人數:2人 工作經驗:1年以上
崗位描述:1、1年以上質檢工作經驗
2、高中及以上學歷
3、食品加工業者優先
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| 乳品銷售區域經理 | 南京國健乳業有限公司 | 江蘇.南京 | 面議 | 停招 | |
專業:市場營銷 學歷:大專 招聘人數:若干 工作經驗:2年以上
崗位描述:1、制定區域各類商超業務計劃、標準等，組織實施商超活動，確保區域各項銷售指標的達成；
2、管理區域商超經銷商和KA門店系統，維護良好的客情關系；
3、開發區域內商超客戶，實施重點客戶的合同談判和管理；
4、直接負責區域K/A團隊的業務管理，并開展對K/A及促銷人員的招聘、培訓及考核監督等工作。
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| 業務員 | 杭州塔拉食品有限公司 | 浙江.杭州 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:高中 招聘人數:9人 工作經驗:不限
崗位描述:1、年齡18-35周歲，男女不限。
2、要求高中學歷，有工作經驗優先。
3、品貌端正，普通話標準，善于溝通，有上進心，工作態度積極
4、待遇如下：底薪1800元+提成+獎金=3000左右，作6休1，交三金 |
| 食品業務員 | 萬壽家（天津）食品有限公司 | 天津 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:大專 招聘人數:2人 工作經驗:不限
崗位描述:
1、負責公司產品的銷售及推廣；
2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍；
4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務。 |
| 食品生產操作員 | 萬壽家（天津）食品有限公司 | 天津 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:中專 招聘人數:若干 工作經驗:不限
崗位描述:1、公司免費提供工作餐、班車。
2、五險一金
3、帶薪年休假
4、防暑降溫費、煤火費等補助、勞保用品
5、節假日慰問、生日禮物6、每年一次員工健康體檢 |
| 質檢員 | 萬壽家（天津）食品有限公司 | 天津 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:中專 招聘人數:2人 工作經驗:應屆畢業生
崗位描述:有本崗位工作經驗熟悉在線品管、實驗室基本分析操作，了解ISO質量管理體系，從事過QC、QA、IQC相關工作優先錄用崗位 |
| 品質管理 | 北京鑫記偉業食品集團有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業:食品科學 學歷:大專 招聘人數:3人 工作經驗:1年以上
崗位描述:1、大專以上學歷，食品工程及相關專業優先；
2、2年以上食品品質管理經驗，熟悉飲料行業的質量控制體系。
3、能建立食品品質管理體系，熟悉HACCP體系，具備品質管理的監控能力；
4、工作認真負責、有責任心，原則性強，注重細節，有較強的執行能力；
5、優秀應屆畢業生、食品工程專業也可。 |
| 化驗員 | 北京鑫記偉業食品集團有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業:食品科學、生物技術 學歷:大專 招聘人數:4人 工作經驗:1年以上
崗位描述:1、食品科學與工程、生物技術等相關專業，大專以上學歷； 具有食品行業實際工作經驗兩年以上，無工作經驗者請勿擾；
2、年齡20－35周歲，具有化驗員資格證；
3、熱愛食品化驗行業，有敬業精神，有較良好的溝通能力；具備團隊的合作精神；
4、熟悉原材料、半成品的理化和微生物檢測；（出具相關化驗報告，為生產管理提供技術支持)；
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| 采購員 | 北京鑫記偉業食品集團有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:大專 招聘人數:1人 工作經驗:不限
崗位描述:1、大專及以上學歷，機械一體化系及相關專業。
2、熟悉采購流程， 最好具有企業采購經驗。
3、溝通表達能力強，具備良好的團隊精神。
4、品德端正，無不良嗜好。
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| 食品研發技術工程師 | 北京鑫記偉業食品集團有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業:食品科學 學歷:大專 招聘人數:4人 工作經驗:不限
崗位描述:1、食品工程相關專業，大專以上學歷。
2、有食品研發工作經驗，對面制品、豆制品，食品調味劑，等食品研發有一定的工作經驗。
3、熟悉食品工藝開發流程，，能獨立思考分析食品研發中出現的問題。
4、責任心強，良好的溝通表達能力，良好的團隊協作精神。 |
| 人事管理專員 | 北京鑫記偉業食品集團有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業:人力資源管理 學歷:本科 招聘人數:1人 工作經驗:1年以上
崗位描述:1、本科及以上學歷，人力資源專業或工商管理專業；
2、一年以上人力資源工作經歷；熟悉社會保險的辦理流程、對社會保險業務辦理有經驗；
4、熟悉勞動關系管理流程、對工資核算有一定的工作經驗；
5、工作認真負責、耐心、細心，有同理心，有服務意識；
6、熟悉相關法律法規，熟練操作OFFICE辦公軟件。
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| 倉庫管理 | 北京鑫記偉業食品集團有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:高中 招聘人數:2人 工作經驗:不限
崗位描述:1.男女不限，25-40周歲；
2.高中以上學歷；
3.責任心強，良好的溝通表達能力及團隊協作精神。
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| 業務員 | 大連成達食品集團有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:大專 招聘人數:3人 工作經驗:1年以上
崗位描述:1、負責指定區域的市場開發、維護工作；
2、按照公司計劃負責所屬區域的產品宣傳、推廣、銷售，完成銷售任務；
3、收集、整理客戶資料，建立完善的客戶檔案；
4、負責區域信息收集、市場經營工作。
薪資待遇
1、應屆生：1500-2000元/月
2、往屆生：面議
3、公司提供食宿提供良好的發展空間。 |
| 會計 | 大連成達食品集團有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業:會計 學歷:大專 招聘人數:4人 工作經驗:1年以上
崗位描述:1、現金收付管理、報銷管理、開具與保管、憑證管理、編制報表、賬務核對、報表管理、相關轉賬手續、培訓實施、建檔管理任
2、銷售核算、存貨核算、薪資核算
1）、協助核算管理經理指導、監督各事業部按銷售核算崗位職責要求進行銷售業務核算，根據發票管理辦法填開發票
2）、負責對所分管事業部的銷售日報表、應收賬款表、銷售匯總表等報表進行匯總、分析，并報財務總監
3）、協... |
| 副總經理 | 大連成達食品集團有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:本科 招聘人數:2人 工作經驗:5年以上
崗位描述:1、協助總經理對公司進行內部管理，建立規范的分公司內部管理體系；
2、負責各部門協調管理工作，實現分公司的經營管理目標；
3、負責分公司梯隊人才戰略，完成分公司管理人才培養；
4、負責分公司外部協調工作，確保外部工作有效進行；
5、負責分管理部門工作，保證關聯工作有效完成。
備注：薪資待遇：面議
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| 人事部經理 | 大連成達食品集團有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業:人力資源管理 學歷:大專 招聘人數:1人 工作經驗:5年以上
崗位描述:崗位核心價值
負責集團人員的日常管理、崗位變動、員工溝通、晉升、勞動用工及人事檔案管理
工作職責與任務
1、人資狀況分析
負責按照集團總部人資管理中心具體要求，進行公司人資狀況分析，形成人資狀況分析報告人
2、體系維護
協助維護事業部人力資源招聘管理體系，更新集團人力資源信息系統
3、招聘配置
定期組織開展人力資源市場行情調研及分析，制定研究... |
| 銷售區域經理 | 大連成達食品集團有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:大專 招聘人數:3人 工作經驗:1年以上
崗位描述:
崗位名稱
區域銷售代表（駐東三省或全國）
任職要求
1、24歲以上，性別不限，專科以上學歷（條件優秀者可放寬）；
2、具備一年以上駐外銷售經驗（快消品行業優先），能長期駐外；
3、具備吃苦耐勞品質、良好溝通表達能力；
4、具備較強承壓能力、較好心態調整能力。
工作內容
1、負責指定區域的市場開發、維護工作；
2、按照公司計劃負責所屬區域的產品宣傳、推廣... |
| 儲備干部 | 大連成達食品集團有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業:管理 學歷:大專 招聘人數:2人 工作經驗:不限
崗位描述:
崗位名稱
儲備干部
工作職責
1、在上級的領導和監督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責的任務。
2、協助本部門各項事務的執行和監督。
3、收集市場同行業信息并進行分析匯總。
任職資格
1、22歲以上，性別不限。
2、大專以上學歷,管理相關專業優先。
3、具有良好的學習和溝通能力，熟練使用辦公軟件。
4、能... |
| 辦公室文員 | 大連成達食品集團有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:大專 招聘人數:2人 工作經驗:不限
崗位描述:1、負責部門日常文字、打印工作，進行備檔、保密或發放。
2、負責部門流動人口檔案，整理造冊，落實員工每月考勤及員工流動情況，及時向人力資源部門匯報。
3、協助有關領導建立本部門各項工作制度，及時向上級傳遞請示、報告，及時反饋及落實領導指示。
4、根據工作需要，綜合協調和配合其它部門等工作。
5、對上級負責，及時總結工作，積極完成領導交待和安排的其它任務。
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