招聘計劃
2012校園招聘年度計劃
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序號 |
職位類別 |
人數 |
專業要求 |
學歷 |
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1 |
人力資源管理 |
4 |
人力資源、勞動與社會保障、工商管理 |
本科及以上 |
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2 |
行政類職位 |
6 |
中文、工商管理、新聞學、農業經濟管理 |
本科及以上 |
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3 |
財務證券金融類 |
10 |
財務、會計、證券、金融相關專業 |
本科及以上 |
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4 |
環境工程 |
2 |
環境工程、環境科學、資源環境科學專業 |
本科及以上 |
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5 |
工民建 |
10 |
工民建、土木工程、給排水相關專業 |
本科及以上 |
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6 |
食品工程 |
10 |
食品科學與工程、食品質量與安全專業 |
本科及以上 |
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7 |
機電類 |
10 |
機電工程、機械設計、電氣自動化等 |
本科及以上 |
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8 |
獸醫師 |
5 |
基礎獸醫、預防獸醫、臨床獸醫 |
碩士及以上 |
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9 |
育種師 |
5 |
動物遺傳育種與繁殖 |
碩士及以上 |
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10 |
畜技術員 |
50 |
動物醫學、動物科學畜牧獸醫等相關專業 |
本科及以上 |
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11 |
禽技術員 |
5 |
動物科學、動物醫學、禽病防治等專業 |
本科及以上 |
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12 |
畜禽管理員 |
10 |
動物科學、動物醫學、畜牧獸醫相關專業 |
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13 |
化驗員 |
5 |
飼料加工與營養、動物營養與飼料科學 |
本科及以上 |
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14 |
營銷人員 |
5 |
市場營銷類相關專業 |
本科及以上 |
以上崗位均要求全日制普通高校2012屆本科及以上學歷畢業生（獸醫師、育種師為碩士及以上學歷），良好的職業素養、積極的工作心態、扎實的專業知識、良好的溝通協調與學習能力。
福利政策
1、公司與所有員工簽訂正規的勞動合同，試用期二個月
2、公司為員工辦理養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險和住房公積金
3、公司為員工免費提供住房和單身公寓
4、公司提供日常和節假日福利（按月發放日常用品，中秋節、春節發放節日禮品）
5、員工生日祝福（生日月公司發放一張生日蛋糕卡和一張生日賀卡）
6、公司員工直系親屬去世發放慰問金（1000元慰問金）
7、公司每年組織員工外出旅游一次
8、公司每年定期組織員工免費健康體檢
9、免費給員工辦理新華人壽團體意外險，提供全天候的呵護
10、豐富多彩的文體活動和場館設施
11、按國家規定執行全面的休假制度（可以享有婚假、產假、工傷假、喪假、病假、年假等帶薪休假制度）
12、完善的三級培訓體系和視頻會議系統，提供系統的內外部培訓機會
13、統招本科（含）以上解決鄭州市集體戶口
14、可以向雛鷹內刊《雛鷹人》投稿，獲取稿費
聯系方式： 公司地址：河南鄭州空港經濟開發區雛鷹大道 招聘專線： 高先生 0371-62583688 張先生 15093176886 招聘QQ: 1941799317 191719840 聯系傳真： 0371-62588678 E-mail：cyjtrl@126.com HR@chu-ying.com