中國農業科學院上海獸醫研究所2014年招聘信息
2014-1-23 中國農業科學院上海獸醫研究所
一、單位簡介
中國農業科學院上海獸醫研究所的前身為成立于1964年的中國農業科學院家畜血吸蟲病研究室。1982年更名為中國農科院上海家畜血吸蟲病研究所。1989年更名為中國農科院上海家畜寄生蟲病研究所。2002年被科技部、財政部、中編辦列為國家非營利性科研機構。根據國家動物疫病防控布局的需要。2006年更名為中國農業科學院上海獸醫研究所，加掛中國動物衛生與流行病學中心上海分中心牌子。研究所的主要研究領域是動物傳染病、動物寄生蟲病和獸用藥物。目標是針對嚴重危害畜牧業生產的畜禽疫病和人畜共患病，開展前瞻性、關鍵性的預防控制技術及其基礎理論研究。主要研究方向是：1、針對重大動物疫病及動物源性人獸共患病，研究病原分子流行病學、病原與宿主的相互作用及其分子致病與免疫機理；2、針對重要病原微生物，研制新一代基因工程疫苗；3、利用分子免疫學和生物技術研制動物疫病診斷技術及制劑；4、病毒、細菌和寄生蟲感染與免疫的基礎研究；5、病原細菌及寄生蟲基因組學及蛋白組學研究；6、食源性微生物的流行病學及檢測技術研究；7、抗細菌和寄生蟲藥物（包括化藥、生藥及中獸藥）的開發應用研究；8、免疫佐劑及免疫增強劑的開發應用研究；9、miRNA在寄生蟲、細菌和病毒感染及抗感染方面的作用研究。對應上述研究領域和研究方向，建立了8個科研創新團隊，分別為動物血吸蟲病研究、動物原蟲病研究、豬繁殖綜合癥研究、豬呼吸綜合癥研究、水禽病毒性疾病研究、畜禽細菌性傳染病研究、動物流感病原生態學研究、獸用抗感染藥物研究團隊。
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中國農業科學院上海獸醫研究所的前身為成立于1964年的中國農業科學院家畜血吸蟲病研究室。1982年更名為中國農科院上海家畜血吸蟲病研究所。1989年更名為中國農科院上海家畜寄生蟲病研究所。2002年被科技部、財政部、中編辦列為國家非營利性科研機構。根據國家動物疫病防控布局的需要。2006年更名為中國農業科學院上海獸醫研究所，加掛中國動物衛生與流行病學中心上海分中心牌子。研究所的主要研究領域是動物傳染病、動物寄生蟲病和獸用藥物。目標是針對嚴重危害畜牧業生產的畜禽疫病和人畜共患病，開展前瞻性、關鍵性的預防控制技術及其基礎理論研究。主要研究方向是：1、針對重大動物疫病及動物源性人獸共患病，研究病原分子流行病學、病原與宿主的相互作用及其分子致病與免疫機理；2、針對重要病原微生物，研制新一代基因工程疫苗；3、利用分子免疫學和生物技術研制動物疫病診斷技術及制劑；4、病毒、細菌和寄生蟲感染與免疫的基礎研究；5、病原細菌及寄生蟲基因組學及蛋白組學研究；6、食源性微生物的流行病學及檢測技術研究；7、抗細菌和寄生蟲藥物（包括化藥、生藥及中獸藥）的開發應用研究；8、免疫佐劑及免疫增強劑的開發應用研究；9、miRNA在寄生蟲、細菌和病毒感染及抗感染方面的作用研究。對應上述研究領域和研究方向，建立了8個科研創新團隊，分別為動物血吸蟲病研究、動物原蟲病研究、豬繁殖綜合癥研究、豬呼吸綜合癥研究、水禽病毒性疾病研究、畜禽細菌性傳染病研究、動物流感病原生態學研究、獸用抗感染藥物研究團隊。
研究所地處上海紫竹國家高新技術園區內，所區占地60畝，實驗辦公樓總建筑面積14000多平方米。儀器設備先進，配備齊全，原值達到8000多萬元。另建有近2500平方米的博士后公寓、學生公寓和單身職工宿舍。
上海獸醫研究所是一個充滿生機活力、正處于蓬勃發展的研究所，2012年，該所中國農科院31個研究所中綜合評價三項指標排名：發展實力第12，發展速度第2，人均實力第4。
2013年10月，該所成功躋身中國農業科學院科技創新工程試點單位。
二、招聘崗位、應聘條件及待遇：
中國農業科學院上海獸醫研究所2014年度海內外人才招聘崗位一覽表
三、招錄流程
（一）接收簡歷和相關材料；
（二）根據報名人員條件和我所崗位需求，進行資格審查；
（三）通過資格審查的人員經網絡筆試、面試、體檢、綜合考察確定最終錄用人選。
四、報名要求：
中國農業科學院上海獸醫研究所2014年度海內外人才招聘崗位一覽表
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招聘團隊 |
崗位 名稱 |
招聘 數量 |
崗位任務 |
應聘條件 |
| 獸用抗感染藥物研究團隊（1名） | 首席科學家 | 1 | 在把握本學科發展動態和發展方向的基礎上,根據學科的前沿問題及國家重大戰略需求,負責制定本團隊的研究方向的總體發展規劃、實施方案、經費使用計劃和人力資源配置，積極爭取并主持國家重大科研項目研究；發表高水平論文，積極申報科研成果。 | 博士研究生畢業；40周歲及以下，獲得國家杰出青年科學基金獲得者年齡可放寬到45歲左右；有獸醫藥學研究經歷；在國內高�；蚩蒲性核鶕� |
| 動物血吸蟲病研究團隊（4名） | 骨干 | 流動（項目聘用）：2 名 | 血吸蟲重要分子功能研究。 | 40周歲及以下，博士后出站人員或博士學位取得畢業兩年以上或副高職稱以上，生化與分子生物學、預防獸醫學及病原流行病學等相關專業，在國外SCI期刊發表2篇以上論文，具有國外工作及科研經歷者優先考慮，身體健康，具有良好的團隊合作精神。 |
| 動物血吸蟲病病原生態學及流行病學研究 | ||||
| 助理 | 固定（編制內）：1名 | 血吸蟲病病原生態學研究 | 35歲及以下，應屆博士畢業或中級職稱以上，病原生物學或預防獸醫學相關專業，具有較強的細胞與分子生物學研究背景，在國外SCI期刊發表過論文者優先考慮，身體健康，具有良好的團隊合作精神。 | |
| 流動（項目聘用）：1 名 | RA血吸蟲疫苗先天免疫的分子基礎及其作用機制研究。 | 35歲及以下，應屆博士畢業或中級職稱以上，病原生物學或預防獸醫學相關專業，具有較強的細胞與分子生物學研究背景，在國外SCI期刊發表過論文者優先考慮，身體健康，具有良好的團隊合作精神。 | ||
| 水禽病毒性疾病研究團隊（2名） | 骨干 | 流動（項目聘用）： 1名 | 病原分子生物學研究。 | 40歲及以下；博士后出站人員或博士學位取得兩年以上或副高職稱以上；醫學或獸醫學專業；具有相關研究經歷，已發SCI 3篇以上；身體健康，具有良好的團隊合作精神。 |
| 助理 | 流動（項目聘用）： 1名 | 病毒對宿主天然免疫力的抑制作用研究。 | 40歲及以下；應屆博士畢業生或中級職稱以上或博士后在站人員；醫學或獸醫學專業；已發2篇SCI文章；身體健康，具有良好的團隊合作精神。 | |
| 動物流感病原生態學研究團隊（2名） | 骨干 | 流動（項目聘用）：1 名 | 流感病毒生物信息學或免疫學研究，組織實施首席提出的任務。開展流感病毒生物信息學或免疫學研究。 | 38歲及以下；博士后出站人員或博士學位取得兩年以上或副高職稱以上；生物信息學或分子生物學；博士畢業后從事生物信息學或分子生物學研究工作經歷3年以上；第一作者或通訊作者發表SCI收錄論文3篇，其中一篇影響因子大于5.0；身體健康，具有良好的團隊合作精神。 |
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助理 |
流動（項目聘用）：1 名 | 致病機制研究研究，進行動物實驗和序列分析，應用反向遺傳操作技術確定關鍵基因和關鍵氨基酸突變。 | 35歲及以下；應屆博士畢業生或中級職稱以上或博士后在站人員；預防獸醫或分子生物學專業；從事病毒研究工作3年及以上；第一作者或通訊作者發表SCI收錄論文2篇，其中一篇影響因子大于3.0；身體健康，具有良好的團隊合作精神。 | |
| 畜禽細菌性傳染病研究團隊（3名） |
骨干 |
流動（項目聘用）：2名 | 細菌天然免疫分子機制研究。 | 45歲及以下；博士后出站人員或博士學位取得畢業兩年以上或副高職稱以上；細菌免疫學或分子生物學專業；有相關研究經歷3年以上；發表SCI論文3篇以上；身體健康，具有良好的團隊合作精神。 |
| 食源性細菌病的致病機制研究。 | 40歲及以下；博士后出站人員或博士學位取得畢業兩年以上或副高職稱以上；細菌學或分子生物學專業；有相關研究經歷3年以上；發表SCI論文2篇以上；身體健康，具有良好的團隊合作精神。 | |||
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助理 |
固定（編制內）：1 名 | 水禽細菌病研究。 | 35歲及以下，應屆博士畢業生或中級職稱以上或博士后在站人員；預防獸醫學專業；有相關研究經歷3年以上；發表SCI論文1篇以上；身體健康，具有良好的團隊合作精神。 | |
| 豬呼吸綜合癥研究團隊（3名） |
骨干 |
固定（編制內）： 1 名 | 完成豬重要呼吸綜合癥相關病毒天然免疫信號傳導調控機制的研究及相關學術交流和研究生培養任務。 | 32歲及以下；博士后出站人員或博士學位取得畢業兩年以上或副高職稱以上；預防獸醫學或微生物學專業；具有從事病毒與宿主相互作用研究經驗；發表5篇以上SCI論文，其中4分以上1篇；身體健康，具有良好的團隊合作精神。 |
| 流動（項目聘用）：1 名 | 完成宿主限制因子的鑒定及抗病毒的分子機制研究及相關學術交流和研究生培養任務。 | 30歲及以下；博士后出站人員或博士學位取得兩年以上或副高職稱以上；預防獸醫學或微生物學具有從事病毒與宿主相互作用研究經驗；發表2篇以上SCI論文；身體健康，具有良好的團隊合作精神。 | ||
|
助理 |
固定（編制內）：1名 | 協助首席科學家和科研骨干專家共同完成研究任務，負責實驗室日常管理工作。 | 30歲及以下；應屆博士畢業或中級職稱以上；預防獸醫學或微生物學專業；具有從事病毒與宿主相互作用研究經驗；發表1篇以上SCI論文；身體健康，具有良好的團隊合作精神。 | |
| 流動（項目聘用）：1 名 | 協助首席科學家和科研骨干專家共同完成研究任務，負責實驗室日常管理工作。 | 35歲及以下，應屆博士畢業，免疫學或微生物學專業，具有從事病原微生物感染或免疫的研究經歷；發表1篇以上SCI論文；身體健康，具有良好的團隊合作精神。 |
三、招錄流程
（一）接收簡歷和相關材料；
（二）根據報名人員條件和我所崗位需求，進行資格審查；
（三）通過資格審查的人員經網絡筆試、面試、體檢、綜合考察確定最終錄用人選。
四、報名要求：
（一）簡歷投遞方式
電郵：panfengying@shvri.ac.cn,wxp@shvri.ac.cn
電郵：panfengying@shvri.ac.cn,wxp@shvri.ac.cn
聯系地址：上海市閔行區紫月路518號
郵編：200241
聯系人：潘峰英、王香平
聯系電話：021-54082828、34293601
傳真：021-54081818
（二）報名截止時間：2014年6月30日
（三）材料要求：簡歷內容應翔實，并附帶相關證明材料（博士學位證書復印件、國家有關部門認證材料、出入境證明、已發表論文首頁、業績證明等）；投遞時請注明應聘部門及崗位；務必準確填寫聯系電話和地址；須認真如實填寫個人簡歷及相關材料，弄虛作假者，將被取消報名資格。
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文章錄入：希望的田野 責任編輯：耕農