主要負責: 1、制定全年銷售計劃的制定與監督、配合公司完成各項考核指標; 2、銷售人員的管理、招聘以及培養儲備人才; 3、每月經營狀況分析與調整; 4、產品的開發與包裝設計以及推廣方案的制定; 5、一些突發事件的處理,如藥檢、醫療事故等。