| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點 | 薪資待遇 | 狀態 | 立即網申 |
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| 片區育種師（繁殖管理） | 山東正邦養殖有限公司 | 吉林.松原 | 10001-11000元 | 停招 | |
專業:不限 學歷:大專 招聘人數:2人 工作經驗:3年以上
崗位描述:片區育種師（繁殖管理）（1萬元及以上/月）
上市公司3萬頭基礎母豬群，自動化運行，希望招聘有志于養豬事業發展的有種豬場管理經驗的場長或精通繁育管理的專業人士。
培養目標：片區生產副總
工作地點：黑龍江省（肇東、巴彥、齊齊哈爾）；吉林扶余；遼寧盤錦
工作內容：全片區繁殖母豬群生產計劃監控、母豬群更新管控、繁殖指標提升技術引進推廣及現場指導。
資質要求：專業不限... |
| 養殖場飼養員、技術員 | 山東正邦養殖有限公司 | 黑龍江.齊齊哈爾 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業:畜牧、獸醫、動物營養與飼料科學、生物技術 學歷:不限 招聘人數:5人 工作經驗:不限
崗位描述:崗位職責:規模豬場喂料、打掃衛生、調群。
工作時間:每天7.5-8小時，每月4天假期連休。
其他：工資月發，每月3000-4000元。
繳納社保五險，親情工資，生日禮金，節假日按公司標準發放福利待遇。
雙人間住宿，公司提供網絡，場內配置全套洗浴、餐飲、運動娛樂設施。
聯系人：趙經理
電話：15969688208
簡歷接收郵箱：15969688... |
| 規模養殖場技術員 | 山東正邦養殖有限公司 | 遼寧.盤錦 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業:畜牧、獸醫、動物營養與飼料科學、生物技術 學歷:中專 招聘人數:5人 工作經驗:1年以上
崗位描述:工作地點：黑龍江、吉林、遼寧，集團下屬2400-4800-10000母豬自動化豬場
招聘崗位：規模豬場區間技術員
工作經驗：規模豬場對應區間相關工作經驗
晉升方向：區間組長、主任
工資分月度、年獎，按時發放。
繳納社保五險，生日禮金，節假日按公司標準發放福利待遇。
雙人間住宿，公司提供網絡，場內配置洗浴、餐飲、運動娛樂設施。
聯系人：趙經理
電話：15969688... |
| 肥豬場長 | 山東正邦養殖有限公司 | 全國各地 | 8001-9000元 | 停招 | |
專業:不限 學歷:不限 招聘人數:5人 工作經驗:5年以上
崗位描述:肥豬場生產管理，規模在5000到3萬頭 |
| 東北財務經理/會計/出納/倉管/生產會計 | 山東正邦養殖有限公司 | 黑龍江 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:不限 招聘人數:10人以上 工作經驗:其它要求
崗位描述:招聘東北片區會計經理、生產會計經理、核算會計、采購會計、基地財務經理、出納、倉管、生產會計。工作地點包括遼寧、黑龍江、吉林。一經錄用，待遇從優。 |
| 片區育種師 | 山東正邦養殖有限公司 | 山東.東營 | 11001-12000元 | 停招 | |
專業:不限 學歷:本科 招聘人數:2人 工作經驗:3年以上
崗位描述:1、參與制定總公司生產發展戰略規劃、育種體系建設規劃、年度經營計劃。
2、全面主持育種部育種工作,結合公司豬場生產規劃，制定各品種種豬育種計劃及方案。
3、負責各豬場的引種、淘汰工作。
4、負責母豬群遺傳進度的持續改進。
5、負責規范育種工作各個環節及流程改進。
6、負責對育種團隊的管理及人員培訓。 |
| 規模豬場生產管理 | 山東正邦養殖有限公司 | 山東.東營 | 面議 | 停招 | |
專業:畜牧、獸醫、動物營養與飼料科學、生物技術 學歷:不限 招聘人數:10人以上 工作經驗:不限
崗位描述:招聘及工作地點：
黑龍江、吉林、遼寧、山東、河南、湖北、江西、湖南
招聘崗位：
0.場長或儲備場長：10人
年齡：18-35歲。
學歷：大專及以上。
專業：畜牧獸醫、動物科學類。
工作經驗：規模豬場綜合管理相關工作經驗。
晉升方向：總經理。
待遇：8000-12000元/月。
1. 區間主管：配種、產房、保育、育肥各1人。
年齡：18-35歲。
學歷：大專... |
| 生產副總經理 | 山東正邦養殖有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:不限 招聘人數:3人 工作經驗:5年以上
崗位描述:負責一個片區所有豬場生產的管理（10000頭以上基礎母豬） |
| 養殖場飼養員 | 山東正邦養殖有限公司 | 山東.東營 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業:不限 學歷:不限 招聘人數:10人以上 工作經驗:不限
崗位描述:崗位職責:規模豬場喂料、打掃衛生、調群。
工作時間:每天7.5-8小時，每月4天假期連休。
工作地點：泰安寧陽縣、新泰石萊鎮、平邑武臺鎮、濟南商河縣、東營新戶鎮。
其他：工資月發，每月3000-4000元。
繳納社保五險，親情工資，生日禮金，節假日按公司標準發放福利待遇。
雙人間住宿，公司提供網絡，場內配置全套洗浴、餐飲、運動娛樂設施。
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| 生產管理 | 山東正邦養殖有限公司 | 山東 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業:不限 學歷:不限 招聘人數:10人 工作經驗:不限
崗位描述:B.寧陽、新泰、平邑規模化豬場招聘，
1. 防疫主任和防疫員：5人。
年齡：18-35歲。
學歷：防疫主任要求大專及以上學歷，防疫員不做要求。
專業：不限。
工作經驗：不限。
晉升方向：副場長。
待遇：3000-5000元/月。
2.規模豬場飼養員10人。-
年齡：18-50歲。
學歷：不限。
專業：不限。
工作經驗：不限。
待遇：3... |
| 養豬技術員 | 山東正邦養殖有限公司 | 全國各地 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業:不限 學歷:不限 招聘人數:10人以上 工作經驗:不限
崗位描述:A.商河（孫集）、東營（河口）規模化豬場招聘，
防疫主任和防疫員：5人。
年齡：18-35歲。
學歷：防疫主任要求大專及以上學歷，防疫員不做要求。
專業：不限。
工作經驗：不限。
晉升方向：副場長。
待遇：3000-5000元/月。
B.寧陽、新泰、平邑規模化豬場招聘，
防疫主任和防疫員：5人。
年齡：18-35歲。
學歷：防疫主... |
| 飼料廠車間主任 | 福建森輝農牧發展有限公司 | 福建.龍巖 | 5001-6000元 | 停招 | |
專業:動物營養與飼料科學 學歷:大專 招聘人數:1人 工作經驗:3年以上
崗位描述:負責飼料廠生產管理。 |
| 會計 | 福建森輝農牧發展有限公司 | 福建.龍巖 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業:會計、金融、經貿 學歷:大專 招聘人數:1人 工作經驗:1年以上
崗位描述:負責公司會計核算的日常稽核工作，日常財務制度執行，保管財務票據，管理會計檔案等 |
| 技術總監 | 武漢市龍圣源實業有限公司 | 湖北.武漢 | 5001-6000元 | 停招 | |
專業:畜牧、動物營養與飼料科學、獸醫 學歷:大專 招聘人數:2人 工作經驗:5年以上
崗位描述:豬場全盤技術，能獨立主持豬場技術管理，熟稔掌握各豬群的保健、預防、飼養管理及操作規程 |
| 豬場配種員 | 武漢市龍圣源實業有限公司 | 全國各地 | 4001-5000元 | 停招 | |
專業:畜牧、動物營養與飼料科學、獸醫 學歷:不限 招聘人數:2人 工作經驗:3年以上
崗位描述:熱愛配種工作，熟稔配種操作規程，具有很強的實操能力，工作結果達到基本標準 |
| 獸醫 | 武漢市龍圣源實業有限公司 | 全國各地 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業:獸醫、動物藥學、動物檢驗與檢疫 學歷:大專 招聘人數:3人 工作經驗:5年以上
崗位描述:有較強的疫病診斷能力，有豐富的臨床經驗 |
| 獸醫 | 陜西古漢實業發展有限公司西安分公司 | 陜西.西安 | 4001-5000元 | 停招 | |
專業:獸醫、動物檢驗與檢疫、農業昆蟲與害蟲防治 學歷:碩士 招聘人數:4人 工作經驗:2年以上
崗位描述:負責畜禽的育種養殖，以及病害防疫工作，能夠按照生態養殖流程保證畜禽的順利出槽。 |
| 人事部經理 | 河南三陽畜牧有限公司 | 河南.新鄉 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:大專 招聘人數:1人 工作經驗:1年以上
崗位描述:1、在項目經理的領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況。
2、公司人力資源的合理分配，及人才的招聘
3、負責各類文件的分類呈送，請集團領導閱批并轉有關部門處理。
4、協助領導調查研究、了解公司經營管理情況并提出處理意見或建議，供項目經理決策。
5、做好經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄。做好決議、決定等文件的起草、發布。
6、... |
| 會計出納 | 河南三陽畜牧有限公司 | 河南.新鄉 | 面議 | 停招 | |
專業:會計 學歷:大專 招聘人數:1人 工作經驗:1年以上
崗位描述:崗位描述：
1、設置會計科目，建立會計賬薄體系；
2、稽核收付款憑證，登記明細賬薄；
3、編制記賬憑證匯總表（或科目匯總表），登記總分類賬；
4、編制會計報表并進行分析，編寫財務分析報告；
5、與出納員核對賬目，做到賬賬相符；
6、清查現金和銀行存款，確保資金賬實相符；
7、發票的購買和管理，相關的證、章、文件、資料等物品的保管工作；
8、辦理納稅申報，稅款的清繳等涉稅事... |
| 總經理助理 | 河南三陽畜牧有限公司 | 河南.新鄉 | 面議 | 停招 | |
專業:人力資源管理 學歷:大專 招聘人數:1人 工作經驗:1年以上
崗位描述:1、在總經理的領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況。
2、協助總經理作好經營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執行情況。
3、負責各類文件的分類呈送，請集團領導閱批并轉有關部門處理。
4、協助總經理調查研究、了解公司經營管理情況并提出處理意見或建議，供項目經理決策。
5、做好經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄。做好決議、決定等文... |
