| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點 | 薪資待遇 | 狀態 | 立即網申 |
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| 生產見習主管 | 成都興盛花木有限責任公司 | 四川.成都 | 面議 | 停招 | |
專業:園藝、植物科學與技術 學歷:大專 招聘人數:若干 工作經驗:不限
崗位描述:1、男女不限；
35歲以下，專業不限，園藝，園林等相關專業大專以上學歷優先；
2、花卉基地項目負責，生產項目管理；
3、花卉項目的日常事務管理，花卉項目的專業化，標準化，商品化，規模化的實施研究；
4、有較強的組織管理能力，組織協調能力，能吃苦耐勞，責任心較強；
5、熟悉花卉作物生產管理. 本崗位是預備主管崗位，經過考核合格后可升任為項目經理。園林園藝愛好者可特別放寬 |
| 生產工人 | 成都興盛花木有限責任公司 | 四川.成都 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:不限 招聘人數:若干 工作經驗:不限
崗位描述:保證整個公司基地的花卉養殖的正常有序生產，植物生長的各個環節，掌握病蟲害的預防與治療。 |
| 項目見習主管 | 成都興盛花木有限責任公司 | 四川.成都 | 面議 | 停招 | |
專業:園藝、植物科學與技術 學歷:大專 招聘人數:若干 工作經驗:不限
崗位描述:1.男女不限,35歲以下，園藝，園林等相關專業大專以上學歷優先，園林園藝愛好者可特別放寬要求；
2.花卉基地項目負責，生產項目管理；
3.花卉項目的日常事務管理，花卉項目的專業化，標準化，商品化，規模化的實施研究；
4.有較強的組織管理能力，組織協調能力，能吃苦耐勞，責任心較強；
5.熟悉花卉作物生產管理；
6.本崗位是預備主管崗位，經過考核合格后可升任為項目經理；
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| 店員 | 成都興盛花木有限責任公司 | 四川.成都 | 面議 | 停招 | |
專業:園藝、植物科學與技術 學歷:大專 招聘人數:若干 工作經驗:不限
崗位描述:1.基本要求：大專以上學歷；45歲以下，善于溝通和表達，親和力強；
2.應聘者必須具備吃苦耐勞的精神，能適應相對較苦的工作環境；
3.工作地點：金林灣花卉市場/三圣鄉花卉市場；
4.會電腦，熟練辦公軟件
5.工作時間：早8：00—-下午6：00；
6.崗位待遇：第一個月1700/月，從第二月開始1700+400績效工資+績效獎金+社保。公司提供良好的競爭環境，晉升空間大。 |
| 預備廠長 | 成都興盛花木有限責任公司 | 四川.成都 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:本科 招聘人數:若干 工作經驗:不限
崗位描述:1.農業、園藝、生產栽培等相關專業畢業，大專及以上學歷；
2.了解并立志于在農業生產方面有所發展的；
3.熟悉生產行業的各個流程，動手能力強；
4.吃苦耐勞，不眼高手低；
5.有一定的行業生產經驗者優先；
6.維護基地日常運行，為項目生產做支持；
7.待遇：3000+績效。 |
| 銷售經理 | 成都興盛花木有限責任公司 | 四川.成都 | 面議 | 停招 | |
專業:市場營銷、園藝、植物科學與技術 學歷:本科 招聘人數:若干 工作經驗:不限
崗位描述:1、成都市場花卉行業調查，制定相應的營銷手段；
2、市場推廣；
3、實體店面管理；
4、品牌創建和維護；
5、網銷平臺的搭建和維護。 |
| 業務主管 | 成都興盛花木有限責任公司 | 四川.成都 | 面議 | 停招 | |
專業:市場營銷 學歷:大專 招聘人數:2人 工作經驗:不限
崗位描述:1、園林或者園藝相關專業，大專及以上學歷，能夠熟練使用各種辦公軟件及繪圖軟件；
2、有較強的溝通表達能力；
3、具有非常強的服務精神，愿意了解客戶，琢磨客戶，滿足客戶的正當需求；
4、具有較強的責任心和工作熱情；
5、具有一定的抗壓能力，有較強控制情緒的能力；
6、服從公司及部門的管理要求，積極配合公司其他部門的管理；
7、有小車C照，會駕駛優先。 |
| 備貨主管 | 成都興盛花木有限責任公司 | 四川.成都 | 面議 | 停招 | |
專業:農學、植物保護、園藝、作物生產技術 學歷:大專 招聘人數:2人 工作經驗:2年以上
崗位描述:1、園藝或者植保等相關專業，大專以上學歷；
2、有較強的溝通表達能力；
3、具有非常強的服務精神，愿意了解客戶，琢磨客戶，滿足客戶的正當需求；
4、具有較強的責任心和工作熱情；
5、頭腦靈活，有一定的創新精神；
6、服從公司及部門的管理要求，并積極配合公司其他部門的管理；
7、有小車C照，會駕駛者優先。 |
| 茶葉銷售員 | 重慶旺輝農業開發有限公司 | 重慶 | 面議 | 停招 | |
專業:市場營銷 學歷:高中 招聘人數:2人 工作經驗:1年以上
崗位描述:口語表達流暢，反應靈敏，善于溝通，不怕吃苦，男女不限. |
| 技術操作員 | 云南正大種子有限公司 | 云南 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:本科 招聘人數:若干 工作經驗:不限
崗位描述:負責工廠生產加工過程，熟悉機械性能，嚴格執行安全操作規程；負責做好作業區主要生產設備的巡檢、點檢和動態監測，按要求填寫檢查結果，建立檢查臺賬。 |
| 人事專員 | 云南正大種子有限公司 | 云南 | 面議 | 停招 | |
專業:人力資源管理 學歷:本科 招聘人數:若干 工作經驗:1年以上
崗位描述:負責人力資源各模塊的工作的執行及日常事務處理。 |
| 銷售經理 | 重慶市圣墾農業開發有限公司 | 重慶 | 面議 | 停招 | |
專業:市場營銷、農學、植物保護、園藝、作物生產技術 學歷:大專 招聘人數:2人 工作經驗:2年以上
崗位描述:工作年限2年及以上性別要求男語言要求不限學歷要求大專年齡要求25到40崗位職責
1、依據工公司銷售目標，公司生產的農產品提前制定全面的銷售戰略，開拓銷售渠道；
2、負責公司農產品的銷售運作，包括計劃、組織、進度控制和檢查工作等；
3、向客戶宣傳介紹公司的產品和服務，銷售公司的產品，擴大公司產品的市場份額；
4、負責公司產品銷售可持續發展，穩定和拓展客戶群，獲得長期有效訂單；
5... |
| 苗圃管理員 | 重慶市圣墾農業開發有限公司 | 重慶 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:高中 招聘人數:1人 工作經驗:3年以上
崗位描述:1、結合公司園區總體規劃，制定綠化方案；
2、負責苗圃、苗木日常管理工作；
3、結合公司規劃，組織設施苗圃的栽培工作，協調用工；
4、協助實施收園區綠化項目驗收工作；
5、負責苗圃林木統計及核對工作；
6、組織實施苗圃林木的擴繁和移栽工作； |
| 會計 | 重慶市圣墾農業開發有限公司 | 重慶 | 面議 | 停招 | |
專業:會計、財務管理 學歷:大專 招聘人數:1人 工作經驗:3年以上
崗位描述:1、辦理日常的會計業務，編制各種財務報表；貫徹執行國家財經法令政策和公司有關財務管理規章制度，服從財務經理工作安排，維護公司經濟利益；
2、加強公司財務管理，促進各項經濟指標的落實；負責公司資金調配、成本核算及分析工作；
3、妥善保管會計憑證、會計帳簿、會計報表和其他會計檔案資料；
4、負責公司固定資產管理，包括固定資產的登記、增減、移轉、折舊等工作；
5、根據公司情況和總經理安排，負責... |
| 肥料渠道開發經理 | 成都市四友化學工業有限責任公司 | 四川.成都 | 面議 | 停招 | |
專業:市場營銷、營銷與策劃、廣告經營與管理、工商企業管理 學歷:中技 招聘人數:10人以上 工作經驗:1年以上
崗位描述:產品渠道開發及市場推廣 |
| 區域銷售經理 | 成都華川高新農業科技有限公司 | 四川.成都 | 面議 | 停招 | |
專業:市場營銷、畜牧、動物營養與飼料科學、獸醫 學歷:大專 招聘人數:8人 工作經驗:3年以上
崗位描述:1、制定和規劃區域發展目標，并達成公司下達的銷售任務；
2、維護現有成熟客戶，開發潛在客戶，促成客戶簽單，并循環銷售；
3、主要工作維護客戶，價格談判，合同擬定，撰寫招投標文件，配合公司物流部發貨，核對送貨重量，開具發票，銷售回款等；
4、出差時間平均每2月需到所在區域出差10-20天拜訪老客戶，開發潛在新客戶，維護客情關系，了解后續需求情況。遇特殊情況，如大客戶招投標等會不定期安... |
| 種子銷售精英 | 四川神農大豐種業科技有限公司 | 四川.綿陽 | 面議 | 停招 | |
專業:市場營銷、農學、植物保護、園藝、作物生產技術 學歷:不限 招聘人數:4人 工作經驗:不限
崗位描述: 男性，本科以上學歷，農學或相關專業，身心健康，性格開朗，品德優良；有較強的組織協調能力、良好的溝通能力，熟悉電腦使用，具有誠信、品德優良、吃苦耐勞的精神，能適應經常出差、下基層。您將得到：靈活的薪酬機制與業績共同成長的物質回報。 |
| 產品企劃專員 | 黔西縣御莊生態綠色產業有限責任公司 | 貴州.畢節 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:大專 招聘人數:2人 工作經驗:1年以上
崗位描述: 負責企業形象設計、宣傳以及企劃方案的編寫工作
1、負責收集、整理企業宣傳資料和經營數量
2、協助上級領導編制企業企業形象設計剛要，并開展企業形象設計工作
3、負責聯絡媒體并開展企業形象宣傳工作
4、定期對企業經營數據進行分析、形成分析報告，為經營決策提供數據支持
5、分析和評估企劃實施效果，并提出改進方案或建議
6、協助其他部門開展市場銷售活動 工作地點：貴州省畢節地區黔西縣 |
| 市場經理 | 黔西縣御莊生態綠色產業有限責任公司 | 貴州.畢節 | 面議 | 停招 | |
專業:市場營銷、營銷與策劃、廣告經營與管理、工商企業管理 學歷:大專 招聘人數:1人 工作經驗:5年以上
崗位描述: 工作地點：貴州省畢節地區黔西縣 協助分管領導制定公司的總體市場發展戰略以及市場發展目標，把握公司的發展方向，提高公司產品的市場占有率及公司的知名度。 職責一：市場開發計劃的制定與實施
1、根據企業的發展戰略，對目標市場進行研究與選擇，組織編制年度市場開發計劃，并報分管領導審批
2、積極實施市場開發計劃，擴大企業在市場中的影響力 職責二：市場調研與預測
1、及時收集行業信息，跟蹤... |
| 人力資源部經理 | 黔西縣御莊生態綠色產業有限責任公司 | 貴州.畢節 | 面議 | 停招 | |
專業:人力資源管理 學歷:本科 招聘人數:1人 工作經驗:3年以上
崗位描述:根據公司的發展戰略目標，組織編制和實施人力資源規劃，協調各部門的人力資源工作，為公司年度經營業務和管理的有序開展提供人力資源方面的保障和支持
職責一：人力資源規章制度制定
1、組織編制公司人力資源管理的相關制度，上報人力資源分管領導批準
2、執行人力資源管理的各項制度并組織執行，根據內外部發展情況適時予以修正
職責二：人力資源戰略與規劃管理
1、組織編制并落實人力資源發展規... |
